„Weiche Steuerung“ als Form des Komplexitätsmanagements: Organisationslernen, open innovation, Netzwerke …
Kategorie: Innovation
Von der lernenden zur intelligenten und innovativen Organisation
Richart Timel schreibt über zeitgemäße Modelle der Organisation und des Lernens.
„Was Dumbo, der fliegende Elefant, Minority Report und Tarot-Karten gemeinsam haben?“ – ein Innovationsworkshop
Unter diesem vielsagenden Titel trafen sich die Leitung und die Mitarbeitenden des Jugendinformationszentrums (JIZ) zur jährlichen zweitägigen Klausur.
Übergänge für das Neue schaffen
Wo und wann findet die Zukunft statt? Spielt sie sich wirklich erst morgen ab? Wie kommt das Neue in die Welt? Wie und wo wird das Neue manifest?
Wo wohnt die Kreativität?
Befasst man sich mit dem Thema „Innovation“ stellt man sich zwangsläufig die Frage, wie das menschliche Gehirn Kreativität entstehen lässt.
Zeit für Innovation?! – ein anregendes Gespräch mit sich selbst
Es gibt eine Betrachtung in der Strategie- und Innovationsarbeit, die davon ausgeht, dass die Zukunft nicht erst in Zukunft deutlich werden wird, …
Ein Gespräch in unserem Innern
Wie viel (kreative) Spannung haben Sie? oder besser gefragt: Wie kreativ ist Ihre Spannung?
Presencing – Lernen, aus der Zukunft zu handeln
Was ist der aktuelle Stand der Diskussion über die Lernende Organisation? Was wird in LO-Projekten in der Praxis realisiert? Wohin wird die Reise gehen?